企业文化

自强不息，厚德载物：做一个有正能量的人，精神，上进、学习、感恩，相信天对待每一个人是公平的，时间到，福报到。因果是有回报的。种什么样的因，得什么样的果。
因果辩证图：
因-------果
种瓜----------------得瓜
种善----------------------得善
付出---------------------------收获
好方法-------------------------------好结果
一：责任：
对自己要去做的事有一种爱
1：为自己工作，回报的是自己：行为表现积极阳光，做事有目标，写计划，找方法，主动做，做总结，报结果，想到了，做到了，做好了,才能完成一件事。
2：为别人工作回报的是“别人”：行为表现懒散、无目标、困难多、理由多、等别人安排做。怕苦、怕累、粗心、每件事情的结果是有不完整的。
3：发现需求成功了一半，满足需求成功了全部：成就了别人等于成就了自己，帮助了别人等于帮助了自己。客户给项目我们做,都想让我们盈利,但要求我们做好.(换位思考)但我们做到客户满意了吗?明白客户的要求了吗?我们用心去服务了吗?
二：行动口号
立刻行动！一个小时能完成的事情不要等到第二个小时！
三：工作标准
1：率先可以带人，正人必先正己；（自己做不好，有什么资格说别人）
2：坚持走动管理，提高执行力度；（结果证明你是不是强者）
3：提高服务品质，赶超客户期望；（大家说好才是真的好）
4：做100分是本分，客为衣食父母；（客户将像长江之水滔滔不绝）
5：及时汇报微群，争做先进典型；（社会价值总会体现）
6：做孝忠礼义人，公司团队利益至高无上；（这种人会受人尊重）
7：不停学习进步，因果总有回报期；（你将是幸福的人）
四：格言
1：只为成功找方法，不为失败找借口，事情没做好，想办法做好，成功者从不妥协。
2：简单的事情重复做（行家），复杂的事情简单化做（专家），重复的事情用心做（赢家）
3、态度决定结果,打破固有思维，寻找新方法；
4、把坏事转换成好事，把利益放大到集体上。
5.预则立，不预则废。（写计划，表格化，量化、宁肯规范而被淘汰，不愿失规范而苟活。）
6. 发现问题、解决事情的方法：（①：细节决定成败；点线面看问题。（甲方、乙方、丙方、丁方）
②：通过表象看本质；找到问题的根本（发现不了问题，说明进步已经停止，退步已经开始）
③：多问、多想、多听、多悟、多记录、多沟通、多跟进、百度一下）
7：投入多少，收获多少；参与多深，领悟多深；为曾参与，不成经历；排列组合，就是创新。